日前，中國足協正式發布通知，2022賽季中超、中甲聯賽國內轉會注冊首個窗口期結束的時間，由原定的4月15日延期至29日;中乙聯賽國內轉會期結束時間由4月29日延至5月6日。

這已不是新賽季聯賽首次推遲開賽時間。從最初擬定的4月初一再延遲到5月(目前來看5月能否開賽尚未可知)，從設想的恢復主客場制到大概率沿用近兩個賽季的賽會制，再加上球隊退出、欠薪頻發等不利因素，新賽季的中國足球職業聯賽存在著太多變數與未知。

在男足國字號球隊持續萎靡的背景下，一個穩定健康的國內足球職業聯賽，是中國足球止亂企穩的基礎。

但外界的期待與現實總是背道而馳——隨著“金元足球”泡沫的破滅，國內足球職業聯賽在近兩個賽季遭遇到前所未有的困境和挑戰。

“最冷”轉會不期而至

與內援轉會時間延長不同，新賽季中超等國內聯賽的外援轉會窗已在北京時間4月15日關閉。綜觀新賽季的中超外援轉會市場，用“最冷”來形容恰如其分。

在“金元足球”大行其道的年代，中超聯賽以頻頻出現“天價”外援令國際足壇側目。例如2017賽季從英超豪門切爾西加盟上海海港(當時的上港)的巴西外援奧斯卡，其6000萬歐元的轉會費，即便放在當下的世界足壇也是令人咋舌的高價。

然而，經歷了多個賽季瘋狂投入的中超聯賽，在近兩個賽季一再品嘗到了提前透支、入不敷出的惡果。

據統計，中超聯賽冬季轉會窗的外援投入已連續4年下降，從2019年的1.9億歐元，跌至今年的不足1200萬歐元，跌幅達到93.8%。

隨著聯賽外援轉會期的結束，新賽季中超16隊最終只引進了23名外援，新外援人數為近年最少。廣州隊、廣州城、河北隊、上海申花、河南嵩山龍門、滄州雄獅、重慶兩江競技、武漢長江等8支球隊未引進新外援。

相對于外援轉會市場的波瀾不驚，新賽季中超等職業聯賽的內援市場更是慘淡。據悉，上賽季中超內援市場轉會費總額超過了6000萬元人民幣，其中不乏河南嵩山龍門簽下的迪力·穆拉提、深圳隊引進的元敏誠等身價上千萬元人民幣的本土球員。

到了本賽季，即便中國足協在新賽季轉會政策中出臺了國內球員轉入無名額限制的新規，但大部分俱樂部經營困難的現狀，還是令內援轉會極為冷清。

到記者截稿時，18家中超俱樂部僅引入了24名本土球員，其中絕大多數都是以自由轉會或者零轉會費形式成行。

有俱樂部人士在接受采訪時表示，雖然足協延長了內援轉會時間，但各俱樂部在巨大的薪資壓力下，很難再拿出錢去引進高身價的國內球員，“即便是打‘全華班’陣容，也會更多考慮自由球員或是俱樂部自己培養的年輕人”。

頑疾不除難談發展

曾培養了大批知名球員的青島隊，在日前宣布將退出新賽季中甲聯賽。此前，因大幅欠薪而未能獲得新賽季中甲聯賽準入資格的貴州隊，已經確認解散。而中乙聯賽的四川民足和廈門鷺島也先后選擇了退出。

近幾個賽季，“退出”成為國內足球職業聯賽難以承受之重。據統計，2020賽季，有多達16家俱樂部離開中國職業足球舞臺;2021賽季，又有包括新科中超冠軍江蘇蘇寧在內的6家俱樂部宣布退出職業聯賽。本賽季聯賽尚未揭幕，即便是沒有退出的球隊，大部分也存在欠薪問題，生存現狀異常嚴峻。

此前擔任中乙四川民足(已確定退出)主帥的前國腳曹添堡，在接受媒體采訪時坦言，自己所在的四川民足總體欠薪近400萬元，“我很多時候都沒法去要求球員。球員心里也會想，工資都拿不到，怎么養家糊口，怎么全力以赴啊”。

穩定機制亟待建立

現階段中超、中甲等國內職業足球俱樂部大面積遭遇經營和欠薪困境，與此前長期不計成本的高額投入，以及虛弱的聯賽經營現狀密切相關。但不容忽視的一個問題是，當中國足協在制定和推出聯賽限薪方案，尤其是著力去除“金元足球”泡沫時，有沒有為可能會(實際上已經出現并成為嚴重問題)出現的俱樂部經營和聯賽運營困境準備預案。

打破固有模式和簡單的“一禁了之”，看似干脆利落，但對于在職業化改革初期就遺留了很多深層次問題的中國足球聯賽而言，著實效果有限，甚至還會適得其反。

有業內人士認為，中國足球職業聯賽的進一步深化改革，需要的不是運動式的轟轟烈烈，而是要盡快研究和制定出一整套健康穩定的長效發展機制。讓職業聯賽重回正軌，讓足球改革方案真正得到貫徹落實，是所有中國足球人的當務之急。

中國足協在4月初發布了俱樂部欠薪解決方案及相關處罰辦法，對于困擾中超、中甲等職業足球俱樂部多時的欠薪頑疾，算是給出了一定的解決方案。但要想真正解決欠薪等聯賽沉疴，單靠一紙規定恐怕很難完全奏效。即便是近兩個賽季很多中超球隊爭取相關部門支持、著力推進的俱樂部股權改革，事實證明也很難徹底改變國內職業足球聯賽所面臨的困境。

對此，很多業內人士在接受采訪時認為，盡快構建齊備的俱樂部經營體系，真正理順國內足球市場，打通以聯賽為引領的足球相關產業盈利通道，或許是中國足球職業聯賽苦尋前路的黎明曙光。

關鍵詞： 金元足球 中國足球職業聯賽 中超聯賽 外援轉會期