為加強會員之間溝通聯系，促進資源共享和團結合作，切實增強工商聯的凝聚力、號召力、執行力，江西省新余市工商聯按照企業規模、行業分布、社會職務、新老比例、性別比例等合理搭配，將會員分成8組開展活動，形成優勢互補、資源共享、渠道暢通的組織網絡。

專業指導，保證活動健康開展。新余市工商聯設立8個指導組，由1名駐會領導擔任指導員，1名機關干部作為聯絡員，指導員負責指導各組開展活動，聯絡員負責與小組日常聯系，配合搞好小組活動;引導各組以豐富多彩的活動凝聚廣大非公有制經濟人士，傾聽民營呼聲、服務企業、回報社會，為做好工商聯工作夯實組織基礎。

激勵機制，保障活動可持續性。新余市工商聯從市總商會會費中為每個小組列支活動經費2萬元。同時，要求各組活動要形式多樣、健康活潑，做到年初有計劃、年終有總結。

內容豐富，激發會員參與熱情。各組活動內容以理論學習、新知識講座、政策宣講、經驗分享、信息交流、主題調研、參觀考察、走訪企業、銀企合作、對接政府有關部門、參與公益事業為主;要求大力弘揚優秀企業家精神和新時代贛商精神，開展理想信念教育活動，引導廣大非公有制經濟人士堅定發展信心，增強對黨和國家的政治認同、思想認同、感情認同，促進年輕一代民營企業家健康成長;加強本組會員之間的溝通聯系，積極開展組內會員企業之間的參觀考察、走訪調研、招商引資等活動，促進相互學習、共同提高、合作共贏;圍繞企業或行業發展中的熱點、難點或共性問題，積極開展調查研究，收集本組會員的意見建議，反映企業訴求。

活動開展以來，得到廣大會員的大力支持和積極參與，也吸引了一批非公有制經濟人士加入，自從分組活動以來，新余市工商聯已發展新會員20余名。(周梅蘭)

關鍵詞： 新余工商聯 資源共享 非公有制經濟 公益事業