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    • “Z世代”高校畢業(yè)生就業(yè)地選擇方面 新一線城市吸引力持續(xù)走高

      2021-06-17 11:20:08 來源: 中華工商時報

    據(jù)教育部的官方數(shù)據(jù),2021屆高校畢業(yè)生規(guī)模達(dá)909萬人,創(chuàng)歷史新高。日前,BOSS直聘研究院發(fā)布《2021應(yīng)屆生就業(yè)趨勢報告》(以下簡稱《報告》)顯示,相較2020年,應(yīng)屆生求職招聘市場明顯回暖。

    報告顯示,截至5月份,2021年應(yīng)屆生招聘規(guī)模同比增幅達(dá)到52.5%。隨著經(jīng)濟持續(xù)復(fù)蘇,大中小型企業(yè)的應(yīng)屆生招聘同比增幅均超過40%,其中,萬人以上規(guī)模的大型企業(yè)應(yīng)屆生需求量同比增幅達(dá)到59.6%。

    薪資方面,2021年校招崗位的均招聘薪資為6112元,同比增長4.7%,繼續(xù)保持連年小幅增長的趨勢。2021年應(yīng)屆生的均期望薪資為6030元,與去年同期基本持。研究團隊指出,這是五年來應(yīng)屆生期望薪資與市場價格最為接的一年,既不眼高手低,也未妄自菲薄,說明學(xué)生對職業(yè)發(fā)展和就業(yè)市場的認(rèn)知正在提升。

    值得關(guān)注的是,BOSS直聘研究團隊還發(fā)現(xiàn),2021年,超過50%的應(yīng)屆生對來自20人以下的小微企業(yè)發(fā)布的崗位表現(xiàn)出了興趣,較去年同期明顯回溫。

    此外,從細(xì)分行業(yè)來看,2021年,新技術(shù)、新基建領(lǐng)域?qū)Ω邔W(xué)歷人才的需求度持續(xù)走高。

    BOSS直聘研究院數(shù)據(jù)顯示,數(shù)字技術(shù)、醫(yī)療健康、智能制造和教育領(lǐng)域存在激烈的人才競爭。產(chǎn)業(yè)界應(yīng)屆博士生招聘需求同比增幅達(dá)到75.7%,均招聘薪資24775元,數(shù)字技術(shù)類崗位的應(yīng)屆博士生均招聘薪資達(dá)到31785元。

    與此同時,5G、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、新能源汽車及自動駕駛等“新基建”代表領(lǐng)域的應(yīng)屆生招聘需求同比增長57.6%,均薪資同比增長9.2%,達(dá)到8393元。薪資水高出應(yīng)屆生整體均招聘薪資的37.3%。

    相應(yīng)地,新基建領(lǐng)域也成為應(yīng)屆生,尤其是理工科專業(yè)背景畢業(yè)生的求職熱點。關(guān)注新基建代表領(lǐng)域崗位的應(yīng)屆生同比增長70%。

    在高學(xué)歷人才緊缺的同時,部分行業(yè)也出現(xiàn)專業(yè)對口人才流失的現(xiàn)象。BOSS直聘研究院數(shù)據(jù)顯示,在智能制造領(lǐng)域求職的2021屆應(yīng)屆生中,大專畢業(yè)生占比54%,但相關(guān)招聘崗位中,明確招收大專畢業(yè)生的崗位比例僅占40%。智能制造對口專業(yè)的2021年大專應(yīng)屆生中,只有約43%期望到相關(guān)企業(yè)中從事技術(shù)研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)制造類崗位。

    “Z世代”高校畢業(yè)生在行業(yè)的選擇偏好上也發(fā)生了很多新的變化。

    2021年,應(yīng)屆生關(guān)注度最高的前五個行業(yè)大類集中在現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域,以數(shù)字技術(shù)類崗位為主的互聯(lián)網(wǎng)、電子/通信和科學(xué)技術(shù)服務(wù)行業(yè)吸引了26.7%的應(yīng)屆生;商務(wù)和專業(yè)服務(wù)(廣告、咨詢、法律等)行業(yè)也體現(xiàn)出對應(yīng)屆生的強勁吸引力。

    “銀發(fā)經(jīng)濟”的崛起使得對人才的需求迅速擴大,但供需兩端存在結(jié)構(gòu)錯配問題。2021年前5個月,養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)相關(guān)崗位的應(yīng)屆生招聘規(guī)模同比增長51%,對應(yīng)屆生的需求集中于門檻較低的基礎(chǔ)崗位,銷售、行政與運營類崗位占到應(yīng)屆生需求的64%,但從事銷售類崗位意愿的應(yīng)屆生卻較少關(guān)注養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)。

    應(yīng)屆生的就業(yè)地選擇方面,新一線城市吸引力持續(xù)走高。BOSS直聘數(shù)據(jù)顯示,2021年校招崗位有62%來自一線和新一線城市,較去年輕微下降。其中,一線城市校招崗位占比25%,同比下降4個百分點;新一線城市校招崗位占比37%,同比增長4個百分點,已成為應(yīng)屆生就業(yè)吸納的主力軍。(記者 蔣元銳)

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